Đoàn đến khảo sát, nắm tình hình tại HTX Dao Phúc Sen Hà Khiêm, xã Phúc Sen và HTX cá lồng Pác Đa, xã Độc Lập. Theo đó, HTX Dao Phúc Sen Hà Khiêm được thành lập từ năm 2019, với 7 thành viên, tạo công ăn việc làm cho 20 lao động thường vụ với thu nhập từ 3 đến 5 triệu đồng/tháng. Hợp tác xã cá lồng Pác Đa chuyên về chăn nuôi cá trắm cỏ với tổng số 17 thành viên, doanh thu hằng năm đạt khoảng 100 triệu đồng.
Tại các điểm khảo sát, đại diện các HTX cũng đã nêu lên một số khó khăn, vướng mắc của HTX trong kết nối cung cầu, nguồn vốn mở rộng sản xuất, kinh doanh; quảng bá thương hiệu…
Đoàn công tác của Liên minh HTX tỉnh ghi nhận những ý kiến của các HTX, đồng thời, tư vấn, hỗ trợ để các HTX có điều kiện tiếp cận với các nguồn vốn vay từ Quỹ hỗ trợ phát triển HTX và Quỹ quốc gia giải quyết việc làm. Các thành viên của đoàn công tác, cũng mong muốn, các HTX phát huy năng lực nội tại, xây dựng phương án sản xuất kinh doanh, nâng cao năng lực sản xuất, quản lý điều hành. Tiếp tục củng cố hoạt động HTX theo quy định của Luật HTX 2023; các chính sách hỗ trợ hiện hành; các văn bản chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Hiện nay, trên địa bàn huyện Quảng Hòa có 42 HTX đang hoạt động, 21 HTX hoạt động có hiệu quả, doanh thu bình quân đạt 880 triệu đồng. Thời gian qua, được sự quan tâm của các cấp, các ngành và từ các chính sách hỗ trợ của Nhà nước, nhiều HTX trên địa bàn huyện được thành lập với quy mô, lĩnh vực được mở rộng, kinh tế tập thể được củng cố, đổi mới, mô hình tổ chức, hoạt động ngày càng phù hợp, từng bước khẳng định vai trò, vị trí của mình; không ngừng nâng cao thu nhập cho các thành viên, hỗ trợ kinh tế hộ phát triển, góp phần chuyển dịch cơ cấu kinh tế, xóa đói giảm nghèo, xây dựng nông thôn mới.
Tuy nhiên, cơ bản các HTX vẫn chưa có sự thay đổi về chất, quy mô còn nhỏ, phạm vi hoạt động chưa được mở rộng, chưa có nhiều mô hình HTX điển hình tiên tiến; nhận thức về tổ chức sản xuất, tiêu thụ sản phẩm trong điều kiện kinh tế thị trường và hội nhập còn rất hạn chế.
Ngoài ra, nhiều HTX vẫn trong tình trạng khó khăn, yếu kém kéo dài, năng lực nội tại của các HTX còn yếu, cơ sở vật chất nghèo nàn, trình độ công nghệ lạc hậu; năng lực, trình độ cán bộ quản lý của các HTX còn nhiều hạn chế, không đáp ứng nhiệm vụ sản xuất kinh doanh và nhu cầu chung của thành viên trong điều kiện hiện nay.